吓人上海交通事故停薪留职_本月推荐/今日更新

王某是某公司的`合同制职工，上海交通肇事上诉案例因公司效不好，加上朋友相邀，王某于2007年2月1日与公成了停薪留职、自谋职业协议，约定时间为3年，期满后回公司上班。3个月后。停薪留职，是指用人单位与者约定者有期限的离岗停薪并保留其职工身份。双方约定的内容包括:停薪留职的时间；其间的工龄计算；是否继续享受劳保福利待遇。

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根据我国法律规定，上班路上摔伤不算是工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能被认定为工伤。诉前财产保全要向事故车辆扣留地的提出:诉前财产保全请书；请人身份证明，上海交通事故停薪留职请人不是受害人的要附加请人与受害人的关系证明；被请人的身份证明。

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